En el último desayuno empresarial que tuvo lugar en ESERP Mallorca, se habló sobre Happyforce, una novedosa plataforma que permite a sus usuarios una comunicación transparente y honesta con la empresa y con los compañeros de trabajo. Cada día se mide de forma anónima el estado anímico de cada trabajador para poder dar respuesta a los problemas que surgen en el día a día.
Esta plataforma, tiene como resultado la satisfacción laboral de trabajadores que a su vez lleva a que se eleven los resultados, la eficiencia y el compromiso. Otro objetivo que se desprende es el de ayudar a medir la satisfacción de los empleados para un ambiente de trabajo positivo como componente básico para el éxito empresarial.
En cuanto al funcionamiento, los trabajadores deben entrar cada día en la aplicación y seleccionar su estado de ánimo, también tienen la posibilidad de insertar comentarios. Por otra parte, detecta el riesgo de descontento que puede haber en la empresa midiendo la evolución anímica de los empleados durante un periodo de tiempo.
Actualmente más de 20 empresas ya la están utilizando en sus departamentos de Recursos Humanos.
